助成金診断

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人事労務相談顧問

人事労務に関する様々な相談に対応します。

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助成金申請支援及び手続き代行

助成金の申請の支援や、役所への手続きを代行します。

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就業規則作成・改定支援

就業規則の新規作成、改定の支援を行ないます。

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人事評価制度導入支援

人事評価制度のない企業の方向けに制度の導入から支援します。

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人事制度改定支援

すでに運用している人事評価制度の見直しを行ないます。

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年金の相談・手続き代行

公的年金の相談や、手続きの代行を行ないます。

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ご挨拶
ホームページをご覧いただきまして
ありがとうございます。

私たち
社会保険労務士事務所ネクストシーズンは
大阪市を中心に中小企業様のお手伝いを
させていただいております。

私たち
社会保険労務士事務所ネクストシーズンが
一番大切にしていることは、

お客様である中小企業様それぞれの
実情にあったサービスを提供させて
いただきまして、
人材生産性・人材採用力
人材定着率の向上をご支援させて
いただくことでございます。

弊所は私、代表社会保険労務士の松本が
お客様を担当させていただきます。

私はこれまで、社労士業界で20年間
現場一筋に勤務をさせていただきまして、
全国の中小企業様延べ9000社超の
ご支援をさせていただいております。

中小企業様におかれましては中小企業様毎に
皆様それぞれのご事情やご商売の在り方が
ございます。

弊所は中小企業様の人材と助成金の相談先
として教科書通りではない迅速な対応を
ご提供させていただきます。

弊所が力を入れておりますのは、
中小企業様向けの労務顧問サービス、
助成金申請サービス、就業規則作成変更
サービスでございます。

人材、助成金、就業規則のご相談は
社会保険労務士事務所ネクストシーズンの
松本におまかせください。
開催セミナー
2023/08/22
2023/06/20
2023/02/16
2023/02/15
2023/02/07
2023/01/13
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所長ブログ
2024/03/11
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2023/09/11
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人事労務ニュース
2024/04/09
2024/04/02
2024/03/26
2024/03/19
2024/03/12
2024/03/05
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総務担当者のための今月のお仕事カレンダー
2024年4月のお仕事カレンダー
今月は新入社員が入社し、総務担当者にとっては入社に伴う書類を提出してもらうなど多くの業務が重なる時期になります。社内でコミュニケーションを取り業務の調整をしながら進めていきましょう。
YouTube
2022/10/12
2022/04/27
2022/02/03
2022/01/31
2022/01/27
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旬の特集
2024年10月からの社会保険の適用拡大
2024年10月、週所定労働時間が20時間以上の短時間労働者が社会保険に加入する企業の範囲が、厚生年金保険の被保険者数51人以上の企業にまで拡大されます。そこで、今回の社会保険の適用拡大について押さえるべき点についてとり上げます。
会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座
労働基準監督署の役割と労働局との連携
このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、労働基準監督署の役割と労働局との連携をとり上げます。
WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集
おすすめ書式
労働条件通知書[パートタイム・有期雇用労働者用](2024年4月対応版)
これはパートタイム・有期雇用労働者を雇入れた際・更新する際に交付する労働条件通知書です。2024年4月より就業場所・業務の変更の範囲、更新上限の有無・内容を明示する必要があります。
人事労務管理リーフレット集
有期雇用労働者の育児休業や介護休業について
育児休業・産後パパ育休・介護休業を取得できる有期雇用労働者の範囲をわかりやすく解説したリーフレット
重要度:★★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2024年1月
知っておきたい!人事労務管理用語集
>> 用語一覧へ
労使協定
事業場における労働者の過半数代表と締結する協定のことをいう。労働者の過半数代表とは、労働者の過半数で組織する労働組合があるときはその労働組合、労働者の過半数で組織する労働組合がないときは労働者の過半数を代表する者をいう。