労務トラブル、就業規則、助成金…

人事労務の悩み、全部まとめて解決します！

「従業員とのトラブルが増えてきた…」

「就業規則の作成・改訂なんて、面倒で時間がない…」

「助成金って、申請が難しそうで…」

そんな悩みをお持ちの経営者様へ。

社労士事務所ネクストシーズンは、月額5万円の定額制顧問契約で、 労務トラブル相談、就業規則の作成・改訂、助成金の活用・申請まで、 人事労務に関するあらゆるお悩みを、まとめて解決いたします！

【顧問契約で解決できること】

• 労務トラブル相談

• ハラスメント、退職、賃金など、様々な労務トラブルに、迅速かつ的確に対応いたします。

• トラブルを未然に防ぎ、健全な職場環境づくりをサポートいたします。

• 就業規則の作成・改訂

• 企業の実情に合わせた就業規則の作成・改訂をいたします。

• 法改正への対応はもちろん、助成金申請の要件を満たす就業規則づくりも支援いたします。

• 助成金申請サポート

• 申請代行から受給までを完全サポート！

• 多彩な助成金制度の中から、お客様に最適な助成金をご提案いたします。

• 受給率100％の実績で、企業の成長を後押しいたします。（受託した業務に限ります）

【顧問契約のメリット】

• コスト削減: 専門家への相談が、月額5万円の定額で何度でも可能です。

• リスク回避: 労務トラブルを未然に防ぎ、安心して事業に専念できます。

• 業務効率化: 人事労務業務をアウトソーシングすることで、本来業務に集中できます。

• 人材育成: 従業員のモチベーション向上、エンゲージメント向上に繋がります。

• 最新情報: 法改正などの最新情報を入手し、常に最適な対応ができます。

【こんな方におすすめ】

• 人事労務担当者がいない、または不足している企業

• 労務トラブルを予防したい企業

• 助成金を活用したい企業

• 女性活躍推進に取り組みたい企業

• 従業員のエンゲージメントを高めたい企業

• 成長段階にある企業

• 事業承継を検討している企業

まずはお気軽にご相談ください！

社労士事務所ネクストシーズンは、「大阪の会社、未来へつなげまっせ！」をミッションに、企業の皆様をサポートいたします。